Manufar dalili na ciki shine nufin mutum yayi wani abu don kare wannan aikin. Ya zo a matakin ƙwarewa kuma yana buƙatar mutum don cimma burin da aka sa da manufofi. Mutumin da yake motsawa a ciki, ba ya ba da tasiri ga ƙwarewar waje, yana jin daɗin aikin da ake yi.
Nazarin ya nuna cewa mutane da ke da dalilai na motsawa na gida sun fi samun nasara cikin rayuwa fiye da wadanda ke motsawa waje. Suna da sha'awar ayyukan da aka gudanar da kuma saboda yardar rai da suka yi don su yi shi a hanya mafi kyau. Duk da haka, an motsa shi a waje, ba zai yi ayyuka na cancanci ba, don haka ba su da ƙarfafawa daga waje. Alal misali, ta hanyar koyar da yaro don yin wani abu don kyandir, ya kamata iyaye su sani cewa ayyukansa zai ƙare lokacin da zaki ya ƙare.
Yawancin masana kimiyya suna goyon bayan ka'ida na motsa jiki da waje. Wannan ka'idar tana da mafi yawan wakilci a cikin nazarin hali. Ya dogara ne akan halin mutum wanda ya shafi abubuwan ciki ko waje. Misali na wannan sanarwa na iya kasancewa dalibi, yayin da ya koyi don yardar karatun, ya motsa shi ta hanyar motsa jiki. Da zarar ya fara ganin wani amfani dabam (iyaye za su sayi keke don kyawawan maki) wani motsi na waje ya haifar.
Dalili na waje da na ciki na ma'aikata
Wannan koyarwa yana da mahimmanci a cikin ƙungiyar aikin. Wajibi ne ma'aikata suyi kokari don cimma burin. Hanyar karas da sanda, amma yana da tasiri sosai, amma har yanzu basirar ma'aikata a cikin aikin ya fi ƙarfin. Dalili na ciki na aiki zai iya haɗawa da abubuwan da ake biyowa: fahimta, ganewa, mafarki, son sani, buƙatar sadarwa, kerawa. Waje: aiki, kudi, matsayi, sanarwa.
Masanan ilimin kimiyya sun ba da shawara don bunkasa sha'awar ma'aikata a cikin aikin ta hanyar horarwa na motsa jiki.
Manufofin da manufofin horo:
- Tabbatar da kwarewar nasara tare da ma'aikacin.
- Samar da matsi da tallafi cikin matsaloli.
- Yin amfani da ƙarfin magana tare da kayan abu.
- Haɗa ma'aikata a ayyuka daban-daban.
- Gudanar da ma'aikata a cikin batun warware matsalar.
- Sanya wajan ma'aikata ainihin ayyuka, kamar yadda suka dace.
Ta haka ne, yin manajan abubuwan da ke ciki da na waje na dalili, gudanarwa na kamfanin zai iya inganta yanayin tunanin ma'aikata da kuma daidaita tsarin aiki.